会社の人事って、話。

​こんにちは、アルター人事担当のカワシマです。
美容学生の皆さん、夏休みに入り、学校はそろそろ落ち着いて来た頃ですかね?

私は普段はサロンワークを主軸として、日々お客様の喜びを創るお志事をさせて頂いていますが、
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会社の人事担当という側面ももっております。
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そこで今回は、改めてal-terのおさそいブログを書こうと思います。

アルターの強みはなんと言っても
(スタッフの雰囲気団結力)
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(離職率が毎年10%以下)
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(活躍できる環境の用意と手厚い待遇面)

だと思います。

私達は特別ぶっ飛んだものやデザインを創ったりはしませんが、

ちょっと人見知りでも、

不器用でも、

(ただ素直で前向きな勇気は必要ですが)

必ず成長して、みんなのやりがいをリスペクトしあいながら、アルターブランドを構築しております。

社会保険完備してます。

月8日休みがあります。

基本給は高い方です。

なんと言ってもスタッフは貴方のことを受け入れてくれます。
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なんと言っても1人前になるまでのカリキュラムはめちゃくちゃ細かく、かつ無駄な時間を過ごさないように合理的に詰められています。

私が想う一番のアルターの強みは、

「人!」

この会社はみんながみんなのために、お互い思い合わせ、かつ尊敬しあいながら、切磋琢磨に成長しております。

そんなスタッフたちにも、次のステージ、ステップをいってもらうにも、貴方の力が必要です。

私はこのアルターブランドを世にセールスしますし、

アルターブランドと、貴方のいいご縁創り、貴方が入社してくれて、このサロンでやれて良かった!っていうのと。

そしてうちのスタッフが1つ上にステップアップさせることが私のモチベーションです。
暑苦しく書きましたが、
これから都内の美容学校に、アルターブランドをトップセールス!

その後は、みんなが出場している、

「The next challenge wasabi」

ヘアコンテストに応援にいってきます。
では、

また。
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#アルター、アルター川嶋で検索してみてください。